1、负责公司办公用品的日常管理工作，包括采购、盘点、发放、登记等相关工作；

2、监督、统计公司员工的考勤情况，并交财务部核发工资，考勤资料存档；

3、办理员工入职、离职手续，监督员工工作时间的外出（出差）流向，登记外出时间、地点、事由，做好报备；

4、负责公司安全，每天下班前认真检查各个门窗，水，电，办公设备等，窗户要挂钩锁好，门要反锁，断开电源；

5、统计和核实公司各人员的年公休假及病、事假情况，并做好详细记录、请假报备等事宜；

6、负责公司各类行政印章、证照的归档、保管及借用手续办理工作；

7、按照公司用章审批流程履行用印审核手续，保证公司一级印章的安全、规范使用；

8、协助上级进行公司礼品、纪念品、奖品等的采购、办理、制作、发放等工作；

9、负责公司部分电子类文件、档案、合同、图书、资料的收集、整理、编号登记、立卷、归档及保管工作，按要求编制档案目录、台账；

10、负责办理文件、档案、合同、图书、资料的借阅登记手续，检查归还的资料是否完整无缺，督促到期未归还资料的及时返还；

11、负责公司工商类、资质类等证照的申请、变更、年检等工作；

12、负责处理行政相关事务。 

1、本科及以上学历，蒙汉兼通，行政管理相关专业且有1-2年类似工作经验者优先；

2、具有组织策划各种类型活动的经验；

3、具有良好的书面写作能力；

4、熟练使用办公软件；

5、具有人际沟通、协调、组织能力以及团队协作精神，责任心强；

6、具有良好的职业素养、服务意识、保密意识，工作踏实稳定。